Франция заботится о трудящихся предпенсионного возраста
В законопроекте о финансировании социальной сферы на 2009 год обозначена основная цель для предприятий до 2010 года. С первого января 2010 года предприятия, на которых занято более 50 человек, должны заключить с ними трудовые договоры нового образца и выполнить ряд мер по обеспечению социальной защиты сотрудников предпенсионного возраста.
В противном случае на них будут наложены санкции в размере до 1% общей суммы выплачиваемой зарплаты в каждом месяце. Достаточно жёсткие предписания по созданию благоприятных условий для работников положительного отклика среди работодателей пока не находят.
Всё это касается предприятий:
- Со штатом в 50 и более сотрудников
- Со штатом более чем в 300 сотрудников (куда входят и договоры подряда)
Предприятия должны определить статус сотрудников, не имеющих постоянных обязанностей. Будут обсуждаться условия работы, план управления должностями и вакансиями, а также занятость сотрудников предпенсионного возраста, планирование профессионального роста сотрудников, повышение квалификации с учётом трудоёмкости работы.
Должны быть выполнены следующие обязательства:
У предприятий есть две альтернативы: либо они заключают групповые или персональные договоры с сотрудниками, либо вырабатывают комплекс мер на ближайшие три года.
При этом договор или план действий должны содержать:
- Конкретные цифры по сохранению мест для сотрудников возрастом в 55 лет и более или же конкретные цифры найма сотрудников 50-летнего и более возраста.
- Конкретные действия по достижению этих целей, включающих, минимум, три из нижеуказанных аспектов (указ 2009-506).
Приём на работу людей предпенсионного возраста
Планирование и реализация карьерного роста
Улучшение условий труда и предупреждение переработки
Развитие компетенции работников, их квалификации и обеспечение доступа к повышению квалификации
Планирование ухода на пенсию
Передача знаний и умений, развитие опекунства
- Способы реализации данных аспектов
При заключении коллективного договора соответствующий ежегодный доклад должен демонстрировать показатели и их рост
При подписании других договоров определение мер контроля и реализации остаётся за участниками договоров
При определении плана действий руководство предприятия ежегодно информируется о показателях и их росте
Договор или план действий должны содержать:
- планирование карьеры: профессиональная поддержка второй половины карьеры (45 лет), направленная на профессиональный рост работника, усиление заинтересованности в повышении квалификации, по возможности улучшение условий труда работника
- повышение квалификации: повышение затрат в этой области, итог квалификации, другие способы повышения квалификации для работников 45 лет и более.
Для того чтобы убедиться, что договоры и план мер составлены юридически правильно, организации могут обратиться в префектуру для внесения поправок в текст документов.
17.06.2009
Источник: Джонатан Рейнер legicite.com перевод А.А. Яковлева Бюро переводов Онлайн перевод
Позднее
-
комментировать
Верховный суд разрешил "Дому-2" выйти из сумрака
Коллегия Верховного суда удовлетворила надзорную жалобу телеканала ТНТ о запрете на дневной показ передачи "Дом-2". По мнению суда, запрет показа программы днем является незаконным.
05.10.2010 -
комментировать
Иск спустя 70 лет?
88 летний житель Калифорнии пытается вернуть картину Писсарро, изъятую нацистами у его бабушки в 1939 году.
26.03.2010 -
комментировать
Бывший офицер СС приговорен к пожизненному заключению
Спустя 65 лет после окончания войны продолжаются суды над нацистами. 88 летний Генрих Бёрэ, бывший офицер СС, был приговорен Федеральным судом в Аахене к пожизненному заключению за убийство трех граждан Голландии во время Второй мировой войны.
24.03.2010 -
комментировать
НЕЛЬЗЯ! сидеть и лежать на тротуаре
Очень скоро в Сан-Франциско зеваки, сидящие и лежащие на тротуарах города окажутся вне закона.
04.03.2010 -
комментировать
Франция: увеличение пенсионных сборов ударит по работодателям
До проведения пенсионной реформы финансирование осуществлялось за счёт государственных фондов, теперь оно частично будет переложено на предприятия.
23.12.2009 -
комментировать
Соседи жалуются на Мадонну
Соседка Мадонны с верхнего этажа подала иск в Верховный суд штата Нью-Йорк по поводу постоянных репетиций под громкую музыку в манхэттенской квартире звезды.
20.10.2009 -
комментировать
В закон будут внесены изменения для защиты почтальонов от нападения собак.
Вводится новый законопроект, который гарантирует защиту почтальонов во время исполнения ими служебных обязанностей на частной территории от проявления агрессии собак.
09.07.2009 -
комментировать
Клевета и оскорбление чести будет наказываться административным штрафом
Законопроект предусмотрит административную ответственность за распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию - то есть клевету, а уголовную ответственность за распространение сведений порочащих честь, достоинство и деловую репутацию гражданина, а также унижение чести и достоинства гражданина исключит.
03.07.2009 -
комментировать
Запретили рекламу мороженого Антонио Федеричи, порочащую честь церкви
Инспекторы по рекламе запретили рекламу, изображающую почти целующихся священника и монахиню. Такое рекламное решение было воспринято как «оскорбительное».
02.07.2009
Ранее
-
комментировать
Защита детей от жестокого обращения
15 июня 2009 года в Комитет Государственной Думы по гражданскому, уголовному, арбитражному и процессуальному законодательству поступил, внесенный Президентом России проект федерального закона «О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации». Документ направлен на усиление уголовной ответственности за совершение преступлений против жизни, здоровья и половой неприкосновенности несовершеннолетних.
16.06.2009
Комментарии на форуме