В России могут запретить выдавать зарплату наличными

Министерство финансов РФ подготовило законопроект, обязывающий российских работодателей с 2013г. платить зарплаты своим сотрудникам только по «безналу».

Изменения вносятся в Трудовой кодекс РФ. Исключение предусмотрено лишь для малого бизнеса при условии, что количество сотрудников фирмы не превышает 35 человек или даже 20, если речь идет о торговых компаниях. Кроме того, получать зарплаты наличными смогут люди, работающие в труднодоступных местностях.

Как отмечают авторы законопроекта, указанная мера позволит уменьшить затраты государства на наличный денежный оборот, уменьшить риски разбойных нападений на работников в день получения заработной платы, а также повысить контроль за собираемостью налогов.

Вместе с тем в Минфине РФ предлагают внести поправки в законы о защите прав потребителей и основах регулирования торговли, в соответствии с которыми магазины должны предоставлять покупателям возможность расплачиваться банковскими картами. Исключениями в этом случае могут стать торговые точки без кассового аппарата или магазины, имеющие выручку меньше 2 млн руб. в год.

С инициативой ограничить хождение наличных в 2011г. выступил Президент правления Сбербанка РФ Герман Греф. По расчетам глав Сбербанка, прямые издержки экономики от излишков наличности в 2009г. составили 430 млрд руб.