Алина Нуртдинова

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: За совмещение должностей устанавливается доплата по соглашению сторон. Законодательство не устанавливает конкретных правил или формул расчета такой доплаты, например обязательного включения в нее премиальной части. Обоснование вывода: При совмещении профессий...

По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: Исходя из изложенных обстоятельств, обязанность по представлению муниципальным служащим сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера отсутствует. Обоснование позиции: В новой редакции ст. 15 Федерального закона...

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Увольнение сотрудника, работающего на условиях внутреннего совместительства, с основного места работы (в том числе по собственному желанию) не влечет за собой автоматического увольнения сотрудника с работы по совместительству. Работодатель вправе отказать...

См. Энциклопедия решений. Как заполнить платежное поручение на уплату страховых взносов в СФР от несчастных случаев и профессиональных заболеваний с 1 апреля 2026 г. См. также: - Новые правила заполнения платежных поручений с 01.04.2026 (подготовлено экспертами компании "Гарант", 2025 г.); - Энциклопедия...

Медицинские осмотры предварительные, периодические, с вшитыми допуслугами, стоимость Х2-3 выше рынка принимаются на основании подп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ как расходы на обеспечение нормальных условий труда и мер по технике безопасности. Если стоимость услуг значительно выше рыночной (в 2-3 раза) из-за...

Трудовой кодекс РФ допускает регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений путем заключения, изменения, дополнения работниками и работодателями соглашений, в том числе отраслевых (межотраслевых) (ст. 5, 9, 45 ТК РФ). Согласно части третьей ст. 48 ТК РФ соглашение действует...

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала (часть третья ст. 123 ТК РФ). Это означает, что работник должен поставить свою подпись и дату ознакомления в документе, в котором указано время начала ежегодного оплачиваемого отпуска. Таким документом...

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Ответственность по обеспечению безопасных условий и охраны труда, в том числе при работе на высоте, возлагаются на работодателя. Обоснование вывода: В соответствии со ст. 214 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются...

Часть вторая ст. 127 ТК РФ предусматривает, что по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. В данном случае работнику...

В соответствии со ст. 168 Трудового кодекса РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: - расходы на проезд; - расходы на наем жилого помещения; - дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); - иные расходы,...