Денис Иванович

Присоединяюсь к поздравлениям! С Днем Рождения!

Цитата:

Сообщение от Tatyanai75 ►

папа дал маме деньги

А интересно, как наследник будет доказывать факт, что папа дал маме деньги?

Цитата:

Сообщение от Tatyanai75 ►

она их положила на свой лицевой счет.это было в 2009г.

Она их заработала!

Цитата:

Сообщение от Tatyanai75 ►

Подскажите,пожалуйста,возможно ли считать данные деньги личной собственностью мамы?

По моему мнению, эти деньги принадлежат маме.

Цитата:

Сообщение от тесто ►

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Цитата:

Сообщение от Афина Паллада ►

"отсчет" нужно зафиксировать именно в заявлении, а не "по умолчанию".

Почему же в заявлении нужно зафиксировать? Ведь и почтовые услуги по-разному оказываются, если поставить дату в заявлении с учётом работы почты, например 01 числа, а письмо РД получит 2 числа, как в этом случае?
Ведь в ТК сказано, что течение срока начинается со дня получения РД заявления об увольнении.

Цитата:

Сообщение от Денис Иванович ►

Допустим, 01.12 РД получил письмо, следовательно, последний день Вашей работы 15.12.

Цитата:

Сообщение от Афина Паллада ►

или в заявлении прописать именно так, что работник уведомляет об увольнении по истечении 2недельного срока с момента получаения данного заявления.

Афина Паллада, я это имел ввиду.
Может мысль свою неправильно донёс

Антон Всеволодович,
позвольте добавить,

Цитата:

Сообщение от Антон Всеволодович ►

когда мы

ВСЕ, без исключения,

Цитата:

Сообщение от Антон Всеволодович ►

станем относиться с почтением к старикам и с заботой к детям, всё у нас наладится.

И тогда люди, которые управляют государством, будут разумнее, альтруистичнее, так сказать, и государство прекратит обдирать граждан!

Цитата:

Сообщение от Мария У. ►

мне на права сдавать в субботу...

а я думал права даны с Рождения? А, оказывается, на них ещё и сдавать надо?!

Цитата:

Сообщение от Мария У. ►

катастрофа!

Цитата:

Сообщение от Маняш Ка ►

и от этого числа мне надо отсчитать 14 дней и 14 день будет последним и именно в этот день мне должны дать трудовую и расчет?

Вы правы.
Допустим, 01.12 РД получил письмо, следовательно, последний день Вашей работы 15.12.
Ну и соответственно,

Статья 84.1. ТК РФ Общий порядок оформления прекращения трудового договора





Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.



С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) производится соответствующая запись.



Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).



В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.



Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего Кодекса или иного федерального закона.



В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. Работодатель также не несет ответственности за задержку выдачи трудовой книжки в случаях несовпадения последнего дня работы с днем оформления прекращения трудовых отношений при увольнении работника по основанию, предусмотренному подпунктом "а" пункта 6 части первой статьи 81 или пунктом 4 части первой статьи 83 настоящего Кодекса, и при увольнении женщины, срок действия трудового договора с которой был продлен до окончания беременности в соответствии с частью второй статьи 261 настоящего Кодекса. По письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника.

Цитата:

Сообщение от Маняш Ка ►

после получения уведомления о получении РД

совершенно верно. В уведомлении будет стоять дата получения РД Вашего письма с заявлением.

Цитата:

Сообщение от тесто ►

неправильно думали

Цитата:
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

ТОЧНО!

Цитата:

Сообщение от Маняш Ка ►

Правомерно ли это?

Неправомерно.
Выход: Об увольнении работник должен уведомить РД за две недели до увольнения. Зарегистрировать заявление в приёмной (себе копию с отметкой секретаря/делопроизводителя о принятии заявления об увольнении), либо направить почтой с уведомлением и описью вложения (в данном случае двухнедельный срок начинает срок течь с момента получения письма РД).