gdf сячс

  • Здравствуйте, юристы! На вашем форуме впервые, очень жду ответа.

    Мой муж устроился на работу сварщиком. Работодатель при устройстве забрал у него пенсионное свидетельство, трудовую книжку и номер ИНН(на словах). Никакого договора на подпись в итоге начальник не давал. Проработав год с небольшим, фирма за не уплату аренды "развалилась". Работа закончилась и начальник пропал с вместе с зарплатой за последний месяц работы и всеми документами, которые ему были переданы. Теперь муж периодически пишет ему СМС на мобильный о том, чтобы он взял трубку, но, как правило, он их игнорирует. Иногда начальник действительно перезванивает и снова и снова тянет время, говоря что отдаст через неделю, далее- еще через неделю и т.д. В итоге сейчас он не может устроиться на работу с августа месяца, т.к. нет документов. Денег в семье уже нет.
    Вопросы:
    1.Каким образом можно взыскать с работодателя деньги и документы?
    2.Какая статья за это отвечает?
    3.Может ли муж что-либо с него спрашивать, если, возможно, договора не было вовсе?
    4.Если да, какие документы надо иметь при обращении в прокуратуру?
    5.Может ли он обратиться в прокуратуру Москвы, если прописан в Нижегородской обл?
    Посоветуйте что-нибудь по-человечески, пожалуйста.
    Написал сячс gdf (Анюта Анатольевна) в теме Работодатель, после развала фирмы не выплачивает з\п и не отдает документы 19.02.2010 21:54