Алина Нуртдинова

Подпунктом 12 п. 1 ст. 264 НК РФ установлен перечень расходов организации по служебным командировкам сотрудников, учитываемых при налогообложении прибыли как прочие расходы, связанные с производством и реализацией. Так, к указанным расходам, в частности, относится оплата проезда работника к месту командировки...

Для всех случаев определения среднего заработка, предусмотренных ТК РФ, а значит, и для оплаты периода обучения по охране труда единый порядок его исчисления установлен ст. 139 ТК РФ и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ...

Согласно действующему законодательству РФ вид на жительство оформляется в виде отдельного документа в соответствии с формами, утвержденными приказом МВД России от 03.06.2020 N 399. Штамп в иностранном паспорте не является юридически значимым подтверждением наличия ВНЖ и не заменяет этого документа. Для...

На данный момент отсутствуют официальные разъяснения Минфина или ФНС о порядке начисления страховых взносов с суммы не менее МРОТ. Однако, исходя из новой нормы, утвержденной Федеральным законом от 28.11.2025 N 425-ФЗ, начисление страховых взносов директору производится в любом случае, также и в том,...

Если фактических выплат в пользу директора не производилось, раздел 2 формы ЕФС-1, утвержденной приказом СФР от 17.11.2025 N 1462, сдается как нулевой. Суммы страховых взносов, исчисленные с базы, равной МРОТ (согласно абзацу 2 п. 1 ст. 421 НК РФ), отражаются в Расчете по страховым взносам (РСВ) в налоговый...

В соответствии с частью первой ст. 71 ТК РФ о расторжении трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания работника необходимо предупредить: - в письменной форме; - не позднее чем за три дня; - с указанием причин, послуживших основанием для признания работника не выдержавшим испытание....

В соответствии с частью третьей ст. 76 ТК РФ в период отстранения от работы (недопущения к работе) заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ или иными федеральными законами. В случаях отстранения от работы работника, который не прошел обучение и проверку...

Если директор в связи с своей болезнью физически не может издать приказ о назначении исполняющим обязанности директора, то единственный участник ООО (или совет директоров, если полномочие по избранию директора уставом ООО отнесено к компетенции совета директоров ООО) может избрать исполняющего обязанности...

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда (часть первая ст. 135 ТК РФ). Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в...

По общему правилу генеральный директор ООО самостоятельно совершает сделки от имени общества. Однако в ряде случаев законом или уставом общества может быть предусмотрена необходимость получения согласия совета директоров или общего собрания участников ООО на совершение определенных сделок (пункты 1, 3.1...