Увольнение по состоянию здоровья
Как расторгнуть трудовой договор с сотрудником или перевести его на другую должность при наличии медицинского заключения о влиянии заболевания работника на дееспособность и возможность работать? Юрист, главный эксперт по трудовому праву Ассоциации банков России Ксения Печеник рассказала обо наиболее важных аспектах трудовых отношений в случае болезни сотрудника, в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.
517 просмотров
Опубликовал пользователь
аdmin
16.06.2023 11:52:46

Рубен Маркарьян: Приговоры в отношении предпринимателей находятся в зоне внимания властей
НEДОЛИБЕРАЛИЗИРОВАЛИ?
Правозащита online: Как владельцам квартир не потерять съемщиков и плату за аренду в пандемию?
ТРУДОВОЙ ПЕРЕКОС
СУД, У НАС ОТМЕНА!
АНТИДЕМОГРАФИЧСКИЕ СНТ
НИЖЕГОРОДСКИЙ СЛЕДСТВЕННЫЙ МИКС
МГЮА приглашает к участию в конференции «Судебник Мхитара Гоша: генезис преступности и форм реагирования»
КОГДА КОНТРОЛЬ СТАНОВИТСЯ СИСТЕМОЙ: НОВЫЙ ПОРЯДОК ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ФСИН И МВД
Гасану Борисовичу Мирзоеву – 75 лет. С юбилеем, мэтр! 
Комментарии