Закон об удаленке: новшества
Что изменилось в новом законе о дистанционной работе? Какой теперь может быть дистанционная работа? Каким образом определять режим рабочего времени? Как перевести работника на удаленный труд и что должен при этом обеспечить работодатель? На что обратить внимание при электронной переписке с работодателем? При каких обстоятельствах можно уволить работника на удаленке? Юрист Ксения Печеник рассказала об этом в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.

Рубен Маркарьян: Приговоры в отношении предпринимателей находятся в зоне внимания властей
ТОПКОЕ МЕСТО ГРАЖДАНСКОГО КОДЕКСА
Правозащита online: Как владельцам квартир не потерять съемщиков и плату за аренду в пандемию?
НЕДОВЕРИЕ К УТРАТЕ ДОВЕРИЯ
НEДОЛИБЕРАЛИЗИРОВАЛИ?
ТРУДОВОЙ ПЕРЕКОС
НИЖЕГОРОДСКИЙ СЛЕДСТВЕННЫЙ МИКС
Отпуск, зарплата и увольнение подростков – главное
5 ОКТЯБРЯ 1948 ГОДА: ДЕНЬ (ВЕРНЕЕ НОЧЬ), КОГДА В РЕЗУЛЬТАТЕ ЗЕМЛЕТРЯСЕНИЯ В ТУРКМЕНИСТАНЕ БЫЛ ПОЧТИ ПОЛНОСТЬЮ РАЗРУШЕН АШХАБАД 
Комментарии