Что надо знать об оформлении приема на работу? Имеем право

Можно ли приступать к работе без трудового договора, и в каком виде он оформляется? В чем принципиальная разница между трудовым договором и договором гражданско-правового характера с точки зрения Трудового кодекса и ваших прав? Что делать, если вы попали в ситуацию, когда у вас нет никакого договора, а у вас возникли разногласия с работодателем? Собирайте свидетельства и доказательства и идите в суд – советует юрист, эксперт в области трудового права Ксения Печеник.

110 просмотров
Опубликовал пользователь аdmin 18.12.2020 14:40:32
 в избранное

Добавление комментария

Комментарии

  • Записей нет
ТЕМА НЕДЕЛИ ЗАКОННОСТЬ БЕЗ СПРАВЕДЛИВОСТИ
«Граждане приходят в суды за справедливостью, а получают законность», – сказал один из представителей судейского сообщества. Но и к последнему понятию есть вопросы: по индексу World Justice Project Россия...

Популярное
Новое