Законен ли отказ после испытательного срока?

Испытательный срок при приеме на работу проходят не все, и у претендентов возникает вопрос: если претензий не было, то почему меня не взяли? Одна из соискательниц решила в этой связи оспорить конституционность некоторых норм Трудового кодекса. В чем заявительница увидела несоответствие, и к какому выводу пришел высокий суд – юрист, главный эксперт по трудовому праву Ассоциации банков России Ксения Печеник рассказала в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.

563 просмотра
Опубликовал пользователь аdmin 24.11.2023 12:37:54
 в избранное

Добавление комментария

Комментарии

  • Записей нет
ТЕМА НЕДЕЛИ ТРУДОВОЙ ПЕРЕКОС
Перекос в трудовых спорах в сторону защиты «слабой» стороны – работника вот уже почти 15 лет является одним из общих мест правосудия. Причем, зафиксированным непосредственно в нормах закона. Например,...

Популярное
Новое